Pedro Rogério L. Nespolo
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Advogado
Consultas online no (44) 99957-5445.
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Como provar e receber suas HORAS EXTRAS? 💼⏱️ Se você trabalha mais de 8h por dia ou 44h semanais, você tem direito ao recebimento de horas extras! Mas se a empresa não paga corretamente, como comprovar? Além do cartão de ponto, você pode usar: Conversas de WhatsApp com o patrão ou equipe; Histórico de geolocalização do Google Maps; Notas fiscais de compras feitas fora do horário; Testemunhas. Guarde sempre essas provas para garantir os seus direitos na Justiça do Trabalho! ⚖️
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"Amamentação no trabalho: quais os direitos? 😊 O Dr. Pedro explica as regras e benefícios para as mães que amamentam! 👨⚖️💼 #Amamentação #DrPedro #DireitosDaMulher"
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"Depende. O chefe só pode proibir o uso de perfume se houver um motivo justo. Tipo: ambiente hospitalar, manipulação de alimentos ou se algum colega tiver alergia comprovada. Fora isso, proibir por gosto pessoal é abuso do poder diretivo. A CLT protege a sua dignidade no trabalho. Na dúvida, consulte um advogado ✍️" #DrPedro #DireitoTrabalhista #CLT #AmbienteDeTrabalho #SeusDireitos
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“Doutor, eu posso vender as minhas férias?” 🤔 Essa é uma dúvida muito comum entre trabalhadores. No vídeo, o Dr. Pedro explica o que a lei permite, quando é possível vender parte das férias e quais são as regras. Assista e tire suas dúvidas.
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🚨 MITO OU VERDADE? 🚨 O adicional de insalubridade aumenta automaticamente quando o salário mínimo sobe? ⚖️ O Dr. Pedro Nespolo explica o que a lei realmente diz e o que mudou (ou não) sobre esse direito trabalhista. 👉 Se você trabalha em ambiente insalubre ou é empregador, assista até o final e evite erros que podem gerar prejuízos. 💬 Ficou com dúvida? Deixe seu comentário. 📲 Compartilhe com quem precisa dessa informação. #DireitoTrabalhista #Insalubridade #SalárioMínimo #MitoOuVerdade
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O Dr. Pedro Nespolo explica o que fazer quando o funcionário não devolve a multa do acerto. #DrPedroNespolo #MultasDeTrânsito #DireitosDoTrabalhador"
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"Empresa pode exigir teste do bafômetro? 🚔 O Dr. Pedro explica: pode, mas com limites. É permitido em funções de risco como motoristas, operadores de máquinas e piloto. Tem que estar previsto no contrato, regulamento interno ou norma coletiva. Não pode ser feito de forma vexatória nem discriminatória 👨⚖️ Recusa sem motivo em atividade de risco pode dar justa causa." #DrPedro #DireitoTrabalhista #TesteDoBafômetro #SegurançaDoTrabalho #JustaCausa
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"Quanto tempo dura um processo trabalhista? 🤔 Dr. Pedro Nespolo explica! 💼 Entenda os prazos e etapas do processo para você estar preparado. #ProcessoTrabalhista #DrPedroNespolo #DireitoTrabalhista"
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"Chefe pode mandar em tudo? O Dr. Pedro explica os limites do poder de comando e seus direitos como funcionário! 👨⚖️💼 #DireitosTrabalhistas #DrPedro #Trabalho"
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"Trabalhar no feriado municipal? O Dr. Pedro Nespolo explica seus direitos! 💼 #FeriadoMunicipal #DireitosTrabalhistas #DrPedroNespolo"
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"Controle de idas ao banheiro no trabalho? O Dr. Pedro Nespolo explica seus direitos e o que fazer se o patrão estiver extrapolando. 🚽 #DireitosTrabalhistas #DrPedroNespolo"
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⚖️ Fui demitido por causa da minha opinião política. Isso é legal? A demissão por manifestação de opinião pessoal pode, em alguns casos, configurar discriminação ou abuso do poder do empregador, dependendo do contexto. 👉 É preciso analisar: ✔️ se a manifestação ocorreu dentro ou fora do ambiente de trabalho ✔️ se houve ofensa, assédio ou quebra de dever contratual ✔️ se a demissão feriu direitos fundamentais, como a liberdade de expressão 📌 Cada situação é única e deve ser avaliada com crité
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"Trabalho perigoso, direito garantido! 😎 Dr. Pedro Nespolo fala sobre adicional de periculosidade para entregadores. #Periculosidade #Direito"
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💡 Vale-alimentação para funcionários: como fazer do jeito certo? Você sabia que oferecer vale-alimentação envolve cuidados legais e fiscais importantes? No vídeo de hoje, o Dr. Pedro explica como proceder corretamente, evitando riscos trabalhistas e garantindo benefícios para a empresa e para os colaboradores. ▶️ Dê o play e tire suas dúvidas! 📲 Ficou com alguma pergunta? Fale com um especialista.
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Na verdade, nem todo atraso pode ser tratado da mesma forma. ⏰ Quando o funcionário atrasa com frequência, a advertência pode ser aplicada, desde que haja bom senso, proporcionalidade e registro correto. Cada caso precisa ser analisado com atenção, respeitando a legislação trabalhista e a realidade da empresa. ⚖️ Informação jurídica. Sem promessa de resultado.
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🚨‼️ ATENÇÃO, SALÕES DE BELEZA! ‼️🚨 Você sabia que o contrato correto entre salão e profissional pode evitar processos, multas e MUITA dor de cabeça? ✂️⚖️ No vídeo, o Dr. Pedro explica como funciona a Lei do Salão Parceiro e o que precisa estar no contrato para garantir segurança jurídica para os dois lados. ➡️ Assista agora, entenda seus direitos e evite problemas no futuro! #DireitoTrabalhista #SalãoParceiro #Contratos #DrPedro #InformaçãoQueProtege
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⚠️ Seu patrão não pagou a 1ª parcela do 13º até 30/11? Dr. Pedro explica o que você pode fazer e quais são os seus direitos! Assista antes de tomar qualquer decisão. #DireitoTrabalhista #DécimoTerceiro #DrPedroResponde
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🍔👨⚖️ DONO DE LANCHONETE, ATENÇÃO! Você sabe como funcionam as contratações nos finais de semana? 🤔 No vídeo de hoje, o Dr. Pedro explica tudo o que a lei diz sobre esse tipo de contratação pra você evitar problemas trabalhistas e agir dentro da legalidade. ⚖️📋 #DrPedro #DireitoTrabalhista #Empreendedorismo #Lanchonete #CampoMourão
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‼️🚨 ATENÇÃO 🚨‼️ Trabalhou sem registro e quer saber como cobrar seus direitos? O Dr. Pedro explica o que fazer nessa situação! ⚖️👨⚖️ #DireitoTrabalhista #Advocacia #DrPedro #SeusDireitos
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Dr. se eu entrar com uma ação trabalhista eu vou ficar queimado na praça? #direito #advogado #trabalho #pagamento
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