Marcela Mendonça Advogada
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🗣️ O EXPOSED que seu chefe teme!
💬Direito sem juridiquês
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Fez hora extra e não recebeu? Isso pode estar errado. Muitas empresas exigem que o trabalhador fique além do horário, mas não registram nem pagam esse tempo. O resultado? Você trabalha mais e recebe menos do que deveria. Horas extras habituais devem ser pagas e podem gerar reflexos em férias, 13º salário, FGTS e outras verbas trabalhistas. Se identificou? Me chama no privado que eu vou te ajudar.
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O INSS precisa melhorar muito para ser maldoso como em nossas incensações… assiste esse caso real até o final. #inss #advocaciaprevidenciária #justiça
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No Dia do Trabalhador, o patrão queria colocar todo mundo pra trabalhar normalmente… Mas feriado não é bagunça. Em muitos casos, trabalhar no feriado exige previsão legal, acordo coletivo ou pagamento em dobro, além do respeito às regras da categoria. Nem toda empresa pode simplesmente obrigar o funcionário a trabalhar como se fosse um dia comum. Direito trabalhista também se respeita no feriado. Se isso aconteceu com você, me chama no privado. #diadotrabalhador #feriado #direito
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🚨 ATENÇÃO TRABALHADOR!
Seu chefe pode te pedir muita coisa… mas colocar sua vida em risco NÃO é uma delas.
Transportar grandes quantias em dinheiro, como R$ 200 mil em uma mochila, expõe o trabalhador a perigo real e pode ser considerado atividade de risco.
👉 Isso pode gerar direito à indenização, principalmente se não houver segurança adequada.
💥 Não é “favor ao patrão”, é situação que pode custar sua segurança e sua vida.
Se identificou? Me chama no privado que eu vou te ajudar.
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“Tá em experiência ainda…” — depois de 3 anos trabalhando 🤡 Spoiler: isso não existe! Se tem rotina, salário e chefe mandando… a carteira deveria estar assinada há MUITO tempo. Não caia nessa! 🚨 Se identificou no vídeo? Comenta “TRABALHO” que vou te chamar no privado 👩⚖️ #clt #direitotrabalhista #justica #inss #advogaciatrabalhista
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Quando o patrão pede para você ficar só “mais alguns minutinhos”, é bom ficar esperta! ⏰ Muitas vezes, essas horas extras não são tão inocentes quanto parecem, e a conversa muda de figura quando o assunto é uma possível causa trabalhista. Conhecer seus direitos é fundamental para não cair em armadilhas! Marque alguém que precisa saber disso e compartilhe essa dica valiosa! 💼✨ #direitostrabalhistas #horaextra #advocacia #direitodotrabalhador #clt
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🚨 A Câmara dos Deputados acaba de aprovar o Projeto de Lei que garante até 3 dias de licença por mês para mulheres com sintomas graves durante o ciclo menstrual 🩸 Um passo gigante pra reconhecer que cólica não é frescura, é saúde. Mais dignidade, respeito e proteção pra quem trabalha com dor todos os meses 💪✨
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Se eu processar, vou ficar queimada no mercado?
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Seu patrão não quer assinar sua carteira? Isso é ilegal — e dá processo. Se você trabalha com: ✔️ Horário fixo ✔️ Subordinação ✔️ Pagamento regular ✔️ E presta serviços de forma contínua… Você tem vínculo empregatício — com ou sem carteira assinada. ⚠️ A empresa é obrigada a registrar o contrato desde o primeiro dia de trabalho. Recusar isso é fraude trabalhista. ⚖️ Você pode acionar a Justiça e ter o vínculo reconhecido, com direito a: ➡️ FGTS ➡️ 13º ➡️ Férias ➡️ INSS ➡️ Multa rescisória
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Ele até tentou negar masss…#direito #advocacia #inss #beneficio
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#direito #trabalhador #clt
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