Kevin Brian l Adv. Trabalhista
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⚖️ Advogado do TRABALHADOR
🇧🇷 Atuação em todo o país
📲(14) 99668-2262
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A empresa vai fechar no fim do ano. Pode descontar esses dias das suas férias? #ferias #advogadotrabalhista #Trabalho
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Detalhe muito importante é que todo trabalhador deixa passar quando recebe o décimo terceiro. #DecimoTerceiro
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Atrasou, pagou! Artigo 477 da CLT. #Top10Fazenda #JoãoKlébertv #acendaofarol #lutaMMA
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O FGTS deve ser depositado pelo empregador na conta do empregado vinculada à Caixa Econômica Federal. Jamais deve ser descontado do salário do empregado. #premiokwai2024 #Diadopet #LIVEOFERTA1010 #superofertas1010 #TopickerNoKwai
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Como saber se a empresa tem culpa no acidente de trabalho? #cortarfrutas #sextafeira13 #podeounaopode #minhaleitura
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Trabalhador, você sabia disso? Qual a sua opinião? #KwaiNoEstrela #SóPrecisava
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O seu patrão merece um lindo processo trabalhista se ele fizer isso com você. #CaixaSurpresaDeFutebol #Diadorock
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Essa dica pode fazer você ganhar o seu processo na Justiça do Trabalho. #kwainobrasileirao #PedaçoDeMimNetflix
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Empregada gestante que pede demissão tem direito à estabilidade de emprego? #freefirenokwai #orgulhonerd #vamosflamengo #Pensão #CidadeAlerta
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TRABALHADOR PJ: parte 01/03. Se o trabalhador PJ recebe o mesmo tratamento de um trabalhador CLT, na verdade, ele sempre foi um CLT e tem os mesmos direitos previstos na legislação trabalhista. Para ter esses direitos reconhecidos, basta ajuizar uma ação trabalhista na Justiça do Trabalho. #ValeuMãeKwai #unidoscontraadengue #vamosflamengo
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A Justiça do Trabalho entende que os cartões de ponto que contenham marcações britânicas (horários sem variações de segundos e minutos) são inválidos como meio de prova, devendo prevalecer a jornada indicada no processo pelo empregado, reforçada pela prova testemunhal produzida. (Súmula 338, III, do TST). #sorriapravida #BomPraKWAI #perguntaserespostas
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A Justiça do Trabalho entende que caso a empregada descubra a gravidez durante o aviso prévio trabalhado, ainda assim, ela é detentora da estabilidade de emprego. #finaldobbb #aguadesal #BomPraKWAI
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REVERSÃO DA JUSTA CAUSA: PARTE ll. Se o empregador aplica a justa causa no empregado com base em fatos que aconteceram há muito tempo, o trabalhador tem grandes chances de reverter a demissão por justa causa na Justiça do Trabalho. #Faustao #sorriapravida #BomPraKWAI #político #cortesdepodcast
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Quem exerce alguma dessas funções pode ter o direito de receber entre 10, 20 ou 40% do salario mínimo em sua remuneração. #signosnokwai #BomPraKWAI
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A CLT, em seu art. 58, determina que o empregado possui um limite de até 10 minutos de tolerância por dia. Esse tempo limite de tolerância pode ser de até 5 minutos no início da jornada de trabalho e 5 minutos nos intervalos intrajornada. Lembrando que o empregado não pode receber advertência ou suspensão por conta disso. #futurodoplaneta #BomPraKWAI
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O que acontece se o trabalhador perder o processo de rescisão indireta contra a empresa? #CarnaTeleKwai #macetando #libertadores2024
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DIREITOS DO TRABALHADOR: ACIDENTE DE TRABALHO - PARTE 02/02 #MengãoÉKwai #eraumaveznobbb #novatemporada #Podcast #mktdigital
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O patrão pode deixar de pagar a comissão do vendedor caso o cliente cancele a compra? Saiba a resposta no vídeo. Trabalhador bem informado, não é explorado.
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No caso de pais de filhos austistas, a Justiça vem autorizando a redução da jornada de trabalho sem a diminuição da remuneração. #autismo #Autismo💙 #autista #advogadotrabalhista
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Quanto que um trabalhador, ao ser dispensado, tem direito a receber por trabalhar sem registro, durante três meses, ganhando mil e quinhentos reais?
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