Fabricio Reis da Fonseca
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👨⚖️Advogado Trabalhista
🎯Eu ajudo trabalhadores a conquistar seus direitos.
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Verbas rescisórias são direitos de todos! 🖩💵 Não deixe de receber o que é seu! #VerbasTrabalhistas #TrabalhoInformal #SegurançaNoTrabalho
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🕒 Trabalhadores domésticos também têm direito ao controle de jornada! Todo trabalhador deve registrar suas horas de entrada, saída e intervalos. Horas além de 8 por dia ou 44 por semana são pagas como extras! 💰 Registre sua jornada diariamente. Se houver irregularidades, busque seus direitos! Já teve problemas com horas extras? Me conta nos comentários! 👇
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🏆 Seu trabalho é reconhecido como deveria? A insalubridade é um direito para quem realiza limpeza de banheiros públicos. Entenda melhor!
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folgas aos domingos, qual a regra para os homens e para as mulheres?
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👩💼 Direitos das Trabalhadoras Domésticas 👩💼 Sua esposa trabalha 12 horas por dia, folga apenas 1 domingo ao mês e não recebe horas extras? Isso pode violar a Lei Complementar 150, que assegura jornada de até 8h diárias e 44h semanais, com horas extras remuneradas. Além disso, o empregador é obrigado a registrar formalmente a jornada, seja eletronicamente ou por escrito; sem isso, vale o horário informado pela trabalhadora. É direito de folgar domingos quinzenalmente
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🚨 Está sendo exposto sem consentimento? Cuidado com o uso indevido de logomarcas no seu uniforme! 🚨 Muitos trabalhadores são obrigados a usar uniformes com logomarcas, mas sabia que isso pode violar seu direito de imagem? O TST já reconheceu casos onde o uso não autorizado da imagem do trabalhador deu direito a indenização. ⚖️ 💼 Não seja uma propaganda gratuita! Esse é um direito seu, e um advogado especializado pode te ajudar a garantir uma compensação justa.
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⚖️ Rescisão por descumprimento de direitos é um direito seu! Motorista, proteja-se e exija respeito. 🚛🛤️ #DireitoDoMotorista #RescisãoPorJustaCausa"
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Descrição para Instagram: FGTS sem carteira? Sim, é possível! 💸🏦 Entenda como garantir seu direito! #TrabalhoInformal #DireitosDoTrabalhador #FGTS #Justiça #ProvaDeVínculo
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Descritivo: 🌟 Seu esforço vale muito! Quem trabalha com limpeza de banheiros de alta circulação tem direito à insalubridade. Descubra mais sobre essa valorização! 👀 #Insalubridade #DireitosTrabalhistas #Valorizacao #ProteçãoAoTrabalhador
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📋 Empregados Domésticos e o Controle de Jornada: Atenção aos Detalhes! Você sabia que o controle de jornada dos empregados domésticos é obrigatório? 🕒 Se não houver registro adequado, o horário indicado na petição inicial pode ser reconhecido como o real, inclusive os intervalos para refeição e descanso! 🍽️💤 Empregadores, fiquem atentos! Anotar corretamente os horários de entrada, saída e intervalos é fundamental para evitar problemas futuros. Proteja seus direitos e os do seu empregado.
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🤱 Intervalos para Amamentação: Você sabia desse direito? Ao retornar ao trabalho, toda mãe tem direito a dois intervalos diários para amamentar seu bebê. Esse é um direito essencial para o bem-estar da mãe e da criança! 💖👶 📌 Esses intervalos são garantidos por lei e devem ser respeitados no ambiente de trabalho. Tem dúvidas? Deixe aqui nos comentários e conheça mais sobre esse direito importante! 💬
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⚠️ Até onde vai a ganância? ⚠️ Imagine uma situação em que um trabalhador perde a vida e o local continua funcionando como se nada tivesse acontecido. Trágico, né? Isso não é um filme, aconteceu de verdade! O respeito pela vida e dignidade de quem trabalha é fundamental. Mas e quando a ambição fala mais alto e transforma o ambiente de trabalho em algo impessoal e desumano? 🏬 Se você trabalha, seja CLT, autônomo ou prestador de serviços, fique atento aos seus direitos!
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🚨 A EMPRESA QUER CORTAR SEU VALE GASOLINA? SAIBA SEUS DIREITOS! 🚨 Se você recebia um vale de gasolina para se deslocar até o trabalho e, de repente, a empresa quer retirar esse benefício, atenção: isso pode ser uma irregularidade! ⚠️⛽ ➡️ Por que é irregular? Esse benefício, após ser concedido de forma habitual, passa a integrar suas condições de trabalho. A empresa não pode simplesmente cortar um direito que já foi adquirido!
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📢 Trabalhar sem folga semanal pode prejudicar sua saúde! ⚠ Todo trabalhador tem direito a um domingo de folga por semana. Para quem trabalha no comércio, os direitos são específicos: homens folgam 1 domingo a cada 3 e mulheres 1 domingo a cada 15 dias. Se sua empresa não respeita isso, você pode estar sendo prejudicado! 🚨 💥 A falta de descanso pode afetar sua saúde e bem-estar. Não deixe que o trabalho consuma sua qualidade de vida! Busque orientação para garantir seu direito ao descanso. ⚖
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"🚛 Saiba seus direitos! ⏱️ Tempo de espera e parada, quando à disposição, é contado na jornada de trabalho. Apenas o tempo realmente dispensado não é. ⚖️ Curta e siga para mais! 💬
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🚨 Falta de Depósito do FGTS? Saiba o que fazer! 🚨 O depósito do FGTS é um direito garantido para todos os trabalhadores! Se a empresa não está cumprindo com essa obrigação, é hora de tomar medidas. ⚠️💼 🔍 Passo a Passo: 1️⃣ Converse com o empregador: às vezes, o problema pode ser resolvido com um diálogo direto. 2️⃣ Denuncie ao MTE (Ministério do Trabalho e Emprego): se não houver retorno, você pode formalizar uma reclamação. 3️⃣ Rescisão Indireta: em casos graves e persistentes.
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A revista íntima no ambiente de trabalho é ilegal!" Você sabia que a lei proíbe revistas íntimas em empregados? Essa prática é constrangedora e viola direitos fundamentais como a dignidade e a intimidade do trabalhador. Empregadores que insistem nessa prática podem responder por danos morais. Se você já passou por isso, saiba que pode buscar justiça! Fale conosco e tire suas dúvidas. 📲
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🚨 Foi demitida grávida? Isso é ilegal! 🤰💥 Você tem direito à estabilidade no emprego, mas muitos não sabem disso! 👉 Seu empregador pode estar contando com a sua falta de informação. Não deixe isso acontecer! ⚠️ 💼 Procure um advogado trabalhista de confiança. Você pode exigir sua reintegração ou uma indenização por esse período. Dependendo do caso, ainda tem direito a danos morais! ⚖️💵 Você tem estabilidade desde a confirmação da gravidez até 5 meses após o parto! 🍼
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