Carla Carvalho Advogada
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Há 10 anos defendendo os direitos do Trabalhador.
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📽 gildovigor Eu já comentei aqui com vocês sobre o que acho do saque-aniversário e o Gil foi bem direto. O FGTS é fundo de garantia por tempo de serviço, o recebimento anual desses valores não ajudam efetivamente o trabalhador, mas no fim do contrato de trabalho o não recebimento dos valores depositados é extremamente prejudicial ao trabalhador que só pode sacar 24 meses após término do contrato de trabalho. #carlacarvalho_adv #dicastrabalhistas #riodejaneiro #fgts #saqueaniversario
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Hoje é o quinto dia útil e não basta seu empregador pagar seu salário do mês, ele deve demonstrar através do contracheque os valores que compõem aquele valor líquido. Qual o valor de cada valor discriminados, verbas e descontos especificados. Bem como os valores recolhidos de FGTS e INSS para conferência. Você trabalhador recebe seu contracheque todos os meses? EXIJA é um documento que além de servir para conferência, serve como comprovante de renda para diversas ocasiões. #carlacarvalho_adv
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Ei trabalhador, você sabia que o atraso do pagamento das verbas rescisórias (até 10 dias corridos após o término do contrato), ou atraso na entrega das guias de FGTS e Seguro Desemprego geram o pagamento da multa equivalente à 1 remuneração mensal do empregado? Agora uma multa pouco conhecida é a multa pela dispensa do empregado 30 antes do dissídio coletivo. Mas ela só é válida para os 30 dias que antecedem a data base, no mês do dissídio ou posteriores deve ser realizada complementação.
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DIA DAS MÃES!!! Conheça alguns direitos trabalhistas das MAMÃES!! #carlacarvalho_adv #dicastrabalhistas #riodejaneiro # #diadasmães
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O seguro desemprego é um benefício concedido aos trabalhadores que foram demitidos sem justa causa e que atendem aos requisitos específicos para recebê-lo. O trabalhador formal pode solicitar até 120 dias após a demissão e doméstico em até 90 dias. 🚨 O Empregador tem 10 dias corridos para entregar a documentação, caso não faça vai ter que pagar o equivalente a 1 salário mensal do empregado. 🚨 Ainda pode ocorrer de ser condenado a pagar o valor do seguro como indenização ao empregado. #rj
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#COMOCALCULAR É um novo quadro que trago aqui para vocês, para tirar as dúvidas quanto aos cálculos trabalhistas. Nesse primeiro post, venho mostrar como você descobre o valor da sua hora-extra trabalhada (hora-extra simples). Você em posse do seu holerite/ contracheque consegue todos os dados que precisamos para fazer esse cálculo. E ai o que achou do conteúdo? Se você gostou, deixa seu like e compartilha com alguém que também vai gostar de saber. #carlacarvalho_adv #advogadatrabalhista
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O informe de rendimentos deve ser entregue ao empregado até amanhã, dia 28/02/2023. 📌 No informe deve constar todos os valores recebidos pelo empregado, além de descontos de INSS e IR. 📌 Lembrando que todos os funcionários devem receber o Informe de rendimentos, independente de ter desconto ou não do IR no ano de 2022. 📌 As declarações do IR começam no dia 15/03/2023. #advogadatrabalhista #carlacarvalho_adv #informederendimentos #ir2023 #declaraçãoIR2023
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📌 O trabalhador deve ter sua Carteira de Trabalha assinada desde o seu primeiro dia de trabalho; 📌 O empregador tem 5 dias para fazer a anotação, seja na Carteira Física ou na Carteira Digital; 📌 A ausência da assinatura da carteira de trabalho gera para o patrão Multa R$ 3.000,00 por empregado prejudicado. ❌🚨 Trabalhador, não caia na conversa que alguns empregadores dizem que se assinar a carteira antes da experiência pode "sujar" sua carteira com pequenos períodos de anotações.
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